企业管理团队里面最好不要有这几种人

资料来源：未知 发表时间：2021-10-18 03:47 浏览量：

企业管理团队里面最好不要有这几种人

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1、眼高手低的人
眼高手低的人一般有这几种表现。开会的时候表现得很活跃，私底下也很活跃。但是安排的事情往往很难做好。拖拖拉拉，而且有很多说法。这类人一般都很喜欢打听和了解领导的喜好。投其所好，心思都用在这个上面了，怎么能把工作做好呢？
马谡、赵括   关键时候不堪重任，能坏大事。
2、懒惰的人
工作中我们会发现有很多人非常懒惰。除了领导安排的事情基本绝不可能多付出哪怕一点点。甚至连本职工作也不能按时完成。总是以各种借口逃避工作和付出。磨洋工。这种人是不能用的，除非他有特殊的专长和本领，如果没有，这样的人一般不能用。

3、嫉妒心特别强的人
看着老板赚了大钱而自己赚的很少，他们不会去思考为什么，也不会理性的以平常心面对。看着别人赚了钱他心里就是不舒服。这类人，能力越大对企业的伤害越大。他们总是在琢磨掌握公司的什么机密或者公司的什么弱点，一旦嫉妒到了极限就可能走极端，做出损害公司的事情。或者有机会就会跳槽到同行企业。甚至反过来报复原来的企业主。
扎木合安达就是这类人

4、特别喜欢搬弄是非的人
这些人每天对公司的新闻和同事的任何消息非常有兴趣。而且喜欢传播。整体叽叽喳喳的。这类人对团队的团结是不利的。
郭图就是典型的这类人

5、手脚不干净的人
手脚不干净的人表现在对公司的财物直接占为己有。把公司的商业机密进行倒卖等等。一句话，只要有用的东西，只要有机会，一般不会放过。
很多企业不是做垮的，而是被员工或高管偷垮的。


这些问题大部分或多或少都有，但是要有一个度。要有底线。

做用友软件已经很多年了，接触了很多各行各业的企业。总结出这几点，不一定正确。仅供参考！

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曹华龙
2021年10月18日